Stärken und Schwächen zu erkennen ist wichtig, um bewusst und zielgerichtet arbeiten zu können. Je nach Zielgruppe wird eine passende Kombination der verschiedenen Tests zusammengestellt. Die Ergebnisse liefern uns eine strukturierte, schriftlich belegbare Stärken-Schwächen-Analyse, die gemeinsam in einem Auswertungs-gespräch besprochen wird. Auf dieser Grundlage entwickeln wir eine auf die Bedürfnisse der Teilnehmer abgestimmte Förderung. Folgende Verfahren helfen uns, die Fähigkeiten unserer Teilnehmer zu analysieren: