Audits sinnvoll gestalten | weg von der Abweichungserteilung hin zur Unterstützung des Unternehmens

Die Weiterbildung richtet sich an Mitarbeitende, die QM umsetzen und Audits durchführen sollen. Ebenso angesprochen sind Unternehmens-, Bereichs-, Abteilungs- und Teamleitungen sowie Prozessverantwortliche und Führungsnachwuchskräfte, die ihr Verständnis für Audit und Prozessmanagement vertiefen möchten.

• Audits als Führungs- und Verbesserungsinstrument einsetzen
• Anforderungen von Auditor:innen besser einordnen
• Auditkultur aktiv weiterentwickeln
• Auditergebnisse strategisch nutzen
• Perspektivenwechsel vom Kontroll- zum Unterstützungsansatz

Inhalt

• Bedeutung von Audits für Wertschöpfung und Risikominimierung
• Umgang mit internen und externen Auditor:innen
• Veränderung der Auditkultur im Unternehmen
• Einbindung von Auditergebnissen in die Unternehmensstrategie
• Handlungsmöglichkeiten bei Forderungen durch Auditor:innen

Ablauf

Das Seminar findet online statt und kombiniert Impulsvorträge mit Gruppenarbeiten in Teams. Ergänzt wird dies durch Erfahrungsaustausch zwischen den Teilnehmer:innen. Der Fokus liegt auf praxisnaher Reflexion und Perspektivwechsel.